Berlin

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Warum SoftwareONE?

Du suchst eine herausfordernde und spannende Aufgabe im Bereich Change Management in einem internationalen, modernen und zukunftssicheren IT-Unternehmen? Du suchst nach einem tollen Team und einem Umfeld das seine Werte wirklich lebt? Dann bist du bei uns richtig! Bewirb dich als

 

(Senior) Consultant (gn) Adoption & Change Management 

Vollzeit, unbefristet, Standort: Wien, München, Leipzig, Heilbronn oder Homeoffice

 

Als Consultant (gn) im Bereich Adoption & Change Management spielst du in unseren Projekten eine Schlüsselrolle indem du Akzeptanz und Nutzen für die Mitarbeiter unserer Kunden erhöhst. Du fokussierst dich im Change-Prozess auf die Menschen und beleuchtest dabei auch Geschäftsprozesse, Systeme und Technologien, Rollen von Mitarbeitern sowie Organisationsstrukturen. Deine wesentliche Verantwortung liegt darin Adoptions- & Change Management Strategien zu erstellen und diese umzusetzen. Du erhöhst so die Akzeptanz für Veränderung und zeigst auf wie der Nutzen neuer Technologien maximiert werden kann. Dabei agierst du als Coach bzw. Trusted Advisor und unterstützt dabei den Wandel in den jeweiligen Organisationen voranzutreiben. Außerdem unterstützt du unsere Projektteams bei der Integration von Change und Adoption Aktivitäten in die Projektpläne. So steigerst du den Nutzen für alle Beteiligten, erhöhst die Wertschöpfung unserer Projekte und damit den ROI.        

 

SoftwareONE ist ein weltweit führendes Plattform-, Lösungs- und Dienstleistungsunternehmen und unterstützt Organisationen mit innovativen Lösungen bei der Budgetierung sowie Optimierung ihrer globalen IT‐Kosten von On‐Premises- bis hin zu Cloud-Umgebungen. Wir verfügen über umfassende Expertise, Kunden im Sinne einer optimalen Cloud-Strategie zu beraten und Geschäftserfolge durch eine Cloud-Infrastruktur dauerhaft zu steigern. 

Das Aufgabengebiet

  • Du übernimmst den Lead in Change Management Projekten und Prozessen, entwickelst passende Strategien und setzt diese um
  • Durch den Einsatz gängiger Methoden und Tools setzt du Change Management Projekte auf und verantwortest diese
  • Du gestaltest und treibst die Kommunikation in Change Management Projekten
  • Du analysierst die Auswirkungen des Wandels in Organisationen, bewertest die Change-Readiness und identifizierst wichtige Stakeholder
  • Du entwickelst und gestaltest Trainings und führst diese ggf. auch durch
  • Im Rahmen unserer Kundenprojekte nimmst du Reisetätigkeiten war

Kenntnisse und Fähigkeiten

  • Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Psychologie oder ähnlichem oder hast umfangreiche relevante Berufserfahrung 
  • Du hast bereits mehrere Jahre Berufserfahrung in Change Management Projekten in komplexen Organisationsstrukturen
  • Du bist mit klassischen Change-Management Skills, Methoden und Instrumenten wie Stakeholder-/Change-Impact-Analysen, unternehmensinterner Vermarktung von Wandel durch gezielte interne Kommunikation sowie Personalentwicklungsmaßnahmen (Training, Coaching) gut vertraut
  • Du verstehst es Vertrauen und Beziehungen zu anderen Manschen aufzubauen, agierst dabei kommunikationsstark und bist in der Lage eine gemeinsame Vision zu entwickeln
  • Dabei behältst du auch in Stresssituationen einen kühlen Kopf und gehst weiter strukturiert und zielorientiert vor
  • Du hast Erfahrung im Projektmanagement und verfügst idealerweise über eine Prosci Change Management-Zertifizierung
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft im Rahmen der Projekte runden dein Profil ab

Das haben wir zu bieten

  • Eine Karriere bei einem zukunftssicheren Unternehmen mit einer einmaligen Unternehmenskultur
  • Eine top Mitarbeiter-Bewertung auf kununu!
  • Wir bieten Dir die Möglichkeit zum Arbeiten im Homeoffice. Aber auch im Office haben wir keinen Dresscode und du kannst anziehen womit auch immer du dich wohl fühlst.
  • Eine Vielzahl an Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten die sich an Deinen Interessen und Bedürfnissen orientieren
  • Eine ausgewogene Work-Life-Balance mit 30 Urlaubstagen und der Möglichkeit zum Sabbatical
  • Eine offene Kommunikationskultur sowie vielfältige Möglichkeiten zur aktiven Mitgestaltung und Verantwortungsübernahme
  • Ein modernes und faires Vergütungsmodell, das sich an Deiner Qualifikation, Deiner Verantwortung und Deinem Erfolg orientiert
  • Mit unserem Mitarbeiteraktienprogramm kannst du auch finanziell an unserem weiteren Erfolg teilhaben
  • Umfangreiche Mitarbeiterangebote wie zum Beispiel freie Getränke und Snacks an unseren Standorten oder legendäre gemeinsame Events
  • Eine top technische Ausstattung für Deinen neuen Job!

SoftwareONE ist ein Arbeitgeber, der für Gleichberechtigung steht.

Mit "Mitarbeiterzufriedenheit" als einen unserer Kernwerte, setzen wir uns leidenschaftlich für Diversität ein und verpflichten uns selbst, ein inklusives Arbeitsumfeld für jede Kollegin und jeden Kollegen zu schaffen.

Letztendlich möchten wir, dass all unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei SoftwareONE den Höhepunkt ihrer Karriere erleben.

 

Bei einer Besetzung dieser Stelle in Österreich liegt das Gehalt dieser Position gemäß IT-Kollektivvertrag bei mindestens 2.461,- EUR pro Monat bei 38,5 Stunden pro Woche. Gemäß Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung, kann das tatsächliche Gehalt jedoch deutlich darüber hinaus gehen.

Interessiert?

Dann bewirb Dich mit Deinem Lebenslauf und wenigen Klicks über unser Online-Formular! Es ist kein Anschreiben nötig.

 

Du hast noch eine Frage? Dann kannst Du uns gern eine E-Mail an karriere.dach@softwareone.com senden.

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