Berlin
FortgeschrittenBitte bewerben Sie sich hier auf „ITbbb.de“ mit dem „Bewerben“ Link/Button rechts oben.
Hinweis: Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unseren direkten Bewerbungslink gehostet von Empfehlungsbund und ITbbb.de: https://www.itbbb.de/jobs/218861/teamlead-business-process-management-m-strich-w-strich-d-in-berlin?utm_source=www.empfehlungsbund.de. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Teamlead Business Process Management (m/w/d)
Führung, New Work, Teamleitung, Process Automation, Business Management
Mit der Telekom MMS gemeinsam für eine digitalisierte, zukunftsfähige und lebenswerte Welt.
Dein Job. Für morgen. Und übermorgen.
In Aller Kürze
Wochenarbeitszeit: Vollzeit 38h/ Woche
Reiseanteil: mittel
Sprachkenntnisse: Deutsch und Englisch
Das erwartet dich als Teamleiter (m/w/d)
- Du führst ein Team von ca. 7- 10 Mitarbeitenden (Consultants, Prozess Berater, Architekt*innen)
- Das Team ist spezialisiert auf das Thema Business Process Management und Process Orchestration, bspw. Tools wie SAP Signavio, Camunda
- Durch Vertrauen und Expertise entwickelst du deine Mitarbeitenden entsprechend ihrer Stärken und der strategischen Ausrichtung des Teams weiter
- Du bist dafür verantwortlich auch neues Personal für Dein Team zu gewinnen und arbeitest dahingehend eng mit unserem Recruiting Bereich zusammen
- Du übernimmst in Zusammenarbeit mit jeweiligen Portfolio Leads das Staffing von Teams und Projekten und sorgst dafür, dass dein Team wirtschaftlich erfolgreich ist
- Du siehst Dich als Teil des Teams und bist anteilig in Projekten tätig
- Du vernetzt dich aktiv mit Spezialist*innen innerhalb und außerhalb der MMS
- Du betreust auch externe Softwareentwicklungspartner*innen (Freelancer, Nearshore)
- Die Weiterentwicklung und Repräsentation runden dein Aufgabengebiet ab
Das bringst du im Bereich Business Process Management mit
- Führungskompetenz und sicheres Auftreten im Umgang mit Kolleg*innen und Kund*innen
- Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Lösungsgeschäft
- Spaß an der Weiterentwicklung von Mitarbeitenden
- Die Fähigkeit die Entwicklung individueller Stärken im Team zu unterstützen
- Offenes Mindset in Bezug auf rollenbasiertes Arbeiten
- Strukturierte Arbeitsweise und Sicherheit mit dem Umgang von Prozessen und Systemen
Ein Plus, kein Muss
- Verständnis für agiles Arbeiten und agile Führung
- Erfahrung in der Einschätzung von Trends und Innovationen
- Idealerweise bringst du bereits ein Netzwerk zu SAP bzw. SAP Signavio mit
Unsere Benefits für dich
- Welcome Day - Ankommen und Netzwerken
- Mobile Working - ortsungebundenes Arbeiten (z.B. im Homeoffice) deutschlandweit möglich
- Top Equipment – moderne Arbeitsmittel, wie du sie brauchst
- Betriebliche Altersvorsorge – wir legen was für dich zur Seite
- Individuelle Entwicklungspläne – Weiterbildungen und Schulungen genau auf dich zugeschnitten
- Leadership Academy – wir halten dich fit für deinen Berufsalltag
- Individuelle Ziele – wachse über dich hinaus und es zahlt sich aus
- Nachhaltigkeit – gemeinsam prägen wir das Leben und Arbeiten der Zukunft
- Was wir noch zu bieten haben, findest du auf unserer Seite Wir als Arbeitgeber.
Bei uns zählt der Mensch! Wir denken nicht in Kategorien wie Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Alter, sexuelle Identität oder Behinderung. Wir leben Vielfalt und lehnen Diskriminierung entschieden ab!
BIST DU DABEI?
Dann bewirb dich und zeig uns, wer du bist! Informationen zum Bewerbungsprozess findest du hier.
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IT, Führung, New Work, Teamleitung, Process Automation, Business Management, Berlin, Dresden, T-Systems Multimedia Solutions, SAP, ITbbb.de, EmpfehlungsbundKurzprofil der Deutsche Telekom MMS GmbH
Als Digitaldienstleister für den Mittelstand und Konzerne in der DACH Region realisiert die Telekom MMS jährlich rund 3.000 Projekte verschiedenster Größe und Komplexität in den unterschiedlichsten Branchen. Gemeinsam mit unseren Kund*innen gestalten wir die digitale Welt sicher, nutzerorientiert und barrierefrei – für eine digitalisierte zukunftsfähige Wirtschaft und lebenswerte Gesellschaft.
OFFICEmitte.de bietet uns eine gute Möglichkeit, gemeinsam mit Partnern auf unsere Region aufmerksam zu machen, um gute Fachkräfte zu gewinnen. Durch den OFFICEmitte.de konnten wir dabei auch unsere Sichtbarkeit als Arbeitgeber an unseren Standorten erhöhen. Das zeigt sich unter anderem an den hohen Zugriffszahlen auf unseren Karriereseiten direkt von den Communitys des Empfehlungsbundes, sowie den sehr vielen qualitativ hochwertigen Bewerbungseingängen.
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